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在现在这个社会，职场以及求职的竞争是十分激烈的，能力上有所欠缺，或者是长时间没有得到任何进步的职员，都有可能在公司的裁员中被淘汰，所以不管怎样，员工们都应该去不断提高自己的职业技能，不然最后面临的只有丢掉工作这一个下场。到了突然被辞退的时候，没有任何准备，只能两眼一摸黑，灰头土脸的离开公司。
最近，很多网友就注意到有这样一则新闻：一名在深圳某家公司做程序员工作的男子，由于本科毕业的学校极好，而且自己也在这个岗位上做了很多年，算下来每个月的薪酬已经有近四万。很多人觉得这个薪酬对于程序员的工作来说已经是很高的了，他自己也是这么认为的，在认为自己经济条件富裕的情况下，他看中了深圳市一套600万的房子，并且在前不久买下，可是，这一件本该令人十分高兴的事却变成了一则悲讯：在公司新一轮下发的裁员名单中，他看到了自己的名字。
刚刚买完房子就被公司辞退，这对他来说无疑是晴天霹雳，作为一名中年男子，找工作等等方面都有困难的情况下，还要面临着房贷的压力，这对他的生活是十分严重的打击，他甚至不知道该怎么办才好。
笔者认为，新闻中的这名程序员被辞退的原因，其一是因为他的年纪比较大，众所周知，现在的一些高新技术公司都偏向于聘用年轻职员；第二个原因就是，这名员工的能力在职期间没有得到有效的提升，他不能为公司创造更大的价值，所以才会被辞退。
在此，笔者想告诉广大求职者和正在职场上拼搏的人，不管你进入公司时的能力有多么强，你都要抓住一次次的机会，不断磨练，提高自己，这样才能不断在竞争的浪潮中脱颖而出。 |
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发表于 2020-12-4 13:30:19
